ICM / Sales Performance Management Consultant & Manager

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🌎️ Nuestra misión

En Global Network Song ayudamos a nuestros clientes a transformar sus capacidades comerciales a través de proyectos estratégicos y tecnológicos orientados a mejorar los procesos de Sales, Commerce, Marketing y Customer Service.

Estamos haciendo crecer nuestra práctica y buscamos profesionales con experiencia en Sales Performance Management e Incentive Compensation Management, interesados en trabajar con compañías líderes de Estados Unidos y América Latina.

Como parte del equipo de Song Sales & Commerce, participarás en proyectos de transformación comercial aplicando conocimientos de:

Sales Planning
Incentive Compensation Management
Sales Territory Planning
Sales Capacity Planning
Quota Planning
Seller Enablement
Sales Operations
Implementación de plataformas como Anaplan y/o Varicent

El objetivo será ayudar a nuestros clientes a optimizar sus estrategias, procesos y soluciones comerciales para alcanzar sus metas de crecimiento y rentabilidad.

Profesionales con formación universitaria en Administración de Empresas, Ingeniería, Ciencias de la Computación, Sistemas de Información o carreras relacionadas, y nivel de inglés avanzado excluyente.

Buscamos experiencia en alguna de las siguientes industrias:

Financial Services, banca y seguros
Technology, software y plataformas
High-Tech y telecomunicaciones
Healthcare y Life Sciences
CPG y Natural Resources

También valoramos experiencia en consultoría, transformación comercial, business development, engagement management y trabajo con equipos onshore y offshore.

Buscamos perfiles con más de 3 años de experiencia en Sales Performance Management y experiencia participando en proyectos de transformación comercial, particularmente en Sales Planning e Incentive Compensation Management. El rol requiere capacidad para colaborar con stakeholders del cliente, participar en workshops, apoyar la elaboración de recomendaciones y business cases, y contribuir activamente a los entregables del equipo.

Buscamos perfiles con más de 4 años de experiencia en Sales Performance Management, experiencia liderando transformaciones comerciales y capacidad para gestionar proyectos o programas complejos. El rol requiere liderazgo de equipos multidisciplinarios, gestión de relaciones con ejecutivos del cliente y experiencia actuando como trusted advisor, además de liderar el alcance, diseño e implementación de soluciones sobre Anaplan y/o Varicent.

Excelentes habilidades de comunicación y storytelling para audiencias ejecutivas.
Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas.
Experiencia en CRM, CPQ, Lead-to-Order o Sales Transformation.
Familiaridad con AI, GenAI y tecnologías emergentes.
Experiencia trabajando en entornos ágiles y colaborativos.
Para posiciones Manager, contar con MBA será considerado un diferencial.

Si tenés experiencia en transformación de ventas, Sales Performance Management o Incentive Compensation Management y querés participar en proyectos regionales y globales, te invitamos a postularte.

🍔 Credito en aplicación de consumo

👩‍⚕️ Prepaga sin costo para vos y tu grupo familiar primario

💻 Reintegro de Conectividad

💪 Gimnasio 100% Bonificado

🌎 Vacaciones Flex

💯 Jornada Flex

📚 Certificaciones bonificadas

🎂 Día de cumpleaños libre

🏆 Bonos

🗓 Accenture Days

🤟🏽Paquete de beneficios flexibles

👨‍👩‍👦‍👦 Licencias de Paternidad & Maternidad Extendida

💰 Ayuda Económica para Guardería

…y muchos ➕!

¡Hacé crecer tu carrera!

🌈 EN ACCENTURE, LA IGUALDAD IMPULSA LA INNOVACIÓN

¿Sabías que Accenture fue elegida la compañía más diversa e inclusiva

del mundo? Creemos que la fuerza laboral del futuro es una fuerza igualitaria.

Todas las decisiones referidas al proceso de selección de empleo se tomarán sin hacer distinción, exclusión o preferencia alguna basada en motivos de raza, color, género, orientación sexual, discapacidad, edad, religión, opinión política o sindical, nacionalidad u origen socioeconómico ni ninguna otra prevista en la legislación vigente, que tengan por efecto anular o alterar la igualdad de oportunidades o de trato entre los candidatos.

#LI-LATAM

Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.

Visit us at www.accenture.com

Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo

Creemos que nadie debe ser discriminado por sus diferencias. Todas las decisiones de empleo se tomarán sin importar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición de veterano militar, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía ni ningún otro criterio protegido por la legislación aplicable. Nuestra rica diversidad nos hace más innovadores, competitivos y creativos, lo que nos permite servir mejor a nuestros clientes y comunidades.