Technical Lead Software Engineering

Wil jij als Technical Lead / Lead Software Engineer niet alleen software bouwen, maar ook bepalen hóé deze wordt ontworpen en ontwikkeld? Spreekt het je aan om in een internationale omgeving te werken en af en toe voor een periode vanuit Noord- of Zuid-Amerika nauw samen te werken met de klant?

Binnen Application Services zoeken we een ervaren Technical Lead Software Engineering die technisch eigenaarschap combineert met klantcontact, teambegeleiding en software engineering.

Binnen een internationale klantomgeving ontwikkelen en onderhouden we bedrijfskritische selectiesoftware voor klimaat- en airconditioningsystemen. De applicatie wordt gebruikt door installateurs, adviseurs en engineers in Noord- en Zuid-Amerika.

Als Technical Lead Software Engineering bepaal je samen met een compact team van circa vijf software engineers de technische richting. Je vertaalt klantvragen naar technische ontwerpen, bewaakt architectuur, kwaliteit en schaalbaarheid en bent het inhoudelijke technische aanspreekpunt richting de klant.

Je werkt daarbij nauw samen met de projectmanager en servicemanager.

Je houdt je onder andere bezig met:

• ontwerpen van softwareoplossingen en technische architectuur;

• vertalen van klant- en businessvragen naar requirements en solution designs;

• technisch en inhoudelijk begeleiden van software engineers;

• bewaken van softwarekwaliteit, performance, security en maintainability;

• werken met .NET/C#, Angular, TypeScript, JavaScript, SQL en Microsoft Azure;

• inzetten en verbeteren van Azure DevOps, CI/CD pipelines en deploymentprocessen;

• analyseren en oplossen van complexe technische vraagstukken;

• coachen van developers en bespreken van technische keuzes met de klant;

• ondersteunen bij klantgesprekken, demo’s, solution shaping, offertes en RFP’s.

Je onderhoudt en verdiept de technische samenwerking en bespreekt requirements, roadmap, productontwikkeling en complexe issues.

Je kunt technische keuzes, afhankelijkheden en risico’s helder uitleggen aan engineers, management en C-level.

Omdat de samenwerking internationaal is, ben je bereid om enkele keren per jaar naar locaties in Noord- of Zuid-Amerika te reizen, waarbij een verblijf enkele weken tot maximaal ongeveer een maand kan duren.

Bij Centric kun je als Technical Lead Software Engineering rekenen op:

• Een brutosalaris tot € 7000,— per maand afhankelijk van kennis en ervaring

• Mogelijkheid tot thuiswerken en een goede werk-privébalans doordat je de ruimte krijgt om te bepalen hoe jij jouw werkweek indeelt

• Uitgebreide opleidings- en ontwikkelmogelijkheden

• 26 vakantiedagen, 8% vakantietoeslag (uitbetaling in mei) en loyaliteitsdagen: hoe langer je in dienst bent, hoe meer vrije tijd

• Een bijdrage aan je pensioen en korting op je collectieve zorgverzekering

• Een laptop en telefoon van de zaak

• Een thuiswerkplekvergoeding van € 15,- per maand plus € 2,45 netto per thuiswerkdag en een reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer van € 0,25 netto per kilometer óf een NS Businesscard

• Personeelsaanbiedingen bij toonaangevende merken

• Een bonus tot € 1.500,- als jij een nieuwe collega aan ons voorstelt

• Een personeelsvereniging die écht leuke dingen organiseert. Ga je mee naar Praag, de Efteling of skiën?

Je beschikt over:

• minimaal 5 jaar ervaring in software development/software engineering;

• ruime ervaring met high-code softwareontwikkeling binnen de Microsoft-stack;

• sterke kennis van .NET en/of C#;

• ervaring met Angular, TypeScript, JavaScript, Microsoft Azure, Azure DevOps en CI/CD;

• sterke kennis van SQL, databases en datamodellering;

• ervaring met software architecture, solution design en technische besluitvorming;

• ervaring met het begeleiden of inhoudelijk aansturen van software engineers;

• ervaring met klantcontact en het vertalen van requirements naar technische oplossingen;

• ervaring met AI-ondersteunde softwareontwikkeling en het toepassen van AI-tools binnen de development lifecycle;

• HBO- of WO-werk- en denkniveau;

• goede beheersing van Nederlands en Engels.

• Ervaring met HVAC, klimaattechniek, airconditioning of luchtbehandeling;

• ervaring met pre-sales, solution shaping of RFP-trajecten;

• ervaring met gesprekken op management- of C-level;

• beheersing van Spaans.

Het maken van een assessment kan onderdeel uitmaken van deze sollicitatieprocedure.

Centric aanvaardt geen ongevraagde hulp van intermediairs/uitzendbureaus of andere derden voor onze vacatures. Toegestuurde cv’s (in welke vorm dan ook) door genoemde partijen aan enige medewerkers van Centric zonder geldige schriftelijke zoekopdracht van onze HR Afdeling of Recruiters, worden beschouwd als publieke informatie. Er zal aan genoemde partijen geen vergoeding zijn verschuldigd in geval dat een kandidaat wordt aangenomen van wie ongevraagd het cv en/of andere gegevens zijn toegestuurd.