Técnico de Proyecto en Bionegocios

GOAL es una organización internacional no gubernamental de desarrollo, fundada en Irlanda en 1977. GOAL ha respondido a la mayoría de los desastres de gran escala y ha invertido más de 190 millones de euros en programas humanitarios y de desarrollo en más de 50 países. El propósito de GOAL es de salvar vidas y empoderar a las comunidades a desarrollar su resiliencia y mayor control sobre sus vidas y medios de vida. Su objetivo es aumentar el bienestar resiliente de las personas más pobres en el mundo, enfocándose en aquellos excluidos y marginados, particularmente aquellos que son vulnerables debido a su género, edad o estatus socioeconómico. GOAL cree en un mundo donde la pobreza ya no existe, donde las comunidades vulnerables son resilientes, donde se eliminan las barreras al bienestar y donde todas las personas cuentan los mismos derechos y oportunidades.

GOAL tiene 22 años de estar trabajando en Latinoamérica, concretamente en Honduras desde su respuesta ante el desastre ocasionado por el Huracán Mitch y posteriormente Haití en respuesta al terremoto en 2009.  A partir de 2002 GOAL ha reenfocado su programación y estrategia desde la atención primaria a emergencias y rehabilitación hacia programas de desarrollo, trabajando principalmente en las áreas de Sistemas de Mercado, Resiliencia, Sistema de Alerta Temprana, Reducción de Riesgos y Manejo de Desastres, Cambio Climático, Gestión Integral de Recurso Hídrico y Seguridad Alimentaria y Nutricional. Propiciando incrementar los conocimientos, cambio de comportamientos y actitudes e implementar prácticas en la vida de la población para promover un desarrollo humano integral. Haciendo para ello alianzas estratégicas con organismos gubernamentales y no gubernamentales, sociedad civil, agencias de cooperación internacional, a fin de maximizar recursos y tiempo.

Facilitar el proceso de la asistencia técnica, el fortalecimiento de capacidades comunitarias e institucionales, y la facilitación de alianzas estratégicas que contribuyan a mejorar los medios de vida y la resiliencia socioeconómica de comunidades en contextos frágiles y de difícil acceso, a través de implementar y dar seguimiento a planes de bionegocios verdes y azules en las regiones priorizadas.

• Realizar diagnósticos participativos de cadenas de valor y diseñar modelos inclusivos adaptados a contextos frágiles y de difícil acceso.
• Articular y acompañar procesos de formación técnica para organizaciones comunitarias, mejorando su desempeño empresarial, ambiental y social.
• Identificar y facilitar vínculos con compradores responsables y mercados especializados, promoviendo comercio justo y valor agregado local.
• Implementar el índice de Bionegocios para monitorear indicadores económicos, ambientales y sociales, documentando lecciones aprendidas y buenas prácticas.

• Liderar la identificación y mapeo de actores clave vinculados al fortalecimiento de iniciativas de bionegocios en los territorios.
• Realizar análisis de normatividad ambiental, pesquera y de uso de recursos naturales en Colombia que impacten los modelos de negocio.
• Promover la articulación y coordinación con actores públicos, privados y comunitarios para la implementación de la estrategia de fortalecimiento de bionegocios.
• Impulsar el abordaje sistémico de la intervención basado en la herramienta de resiliencia para sistemas socioeconómicos de GOAL.
• Adoptar e impulsar el enfoque de cambio de comportamiento aplicado a negocios comunitarios.
• Identificar y facilitar alianzas con compradores responsables y mercados especializados, promoviendo comercio justo y valor agregado local.
• Cualquier otra tarea relacionada en el marco de los objetivos y necesidades del programa.

• Realizar diagnósticos participativos de cadenas de valor de bionegocios azules y verdes.
• Diseñar e implementar planes de bionegocios comunitarios y modelos de negocio inclusivos adaptados a contextos frágiles y de difícil acceso.
• Desarrollar análisis económico-financiero básico adaptado a realidades rurales.
• Implementar el índice de Bionegocios para el seguimiento de indicadores económicos, ambientales y sociales.
• Gestionar el seguimiento operativo a planes de mejora productiva y acompañar visitas técnicas comunitarias.
• Integrar enfoques transversales (género y juventud) en todas las actividades del proyecto.

• Sistematizar procesos, herramientas, experiencias y recomendaciones durante el abordaje de la estrategia de fortalecimiento de bionegocios.
• Documentar lecciones aprendidas y buenas prácticas en contextos de alta fragilidad.
• Mantener una base de datos de medios de verificación (fotos, listados de asistencia, actas, convenios, contratos, acuerdos) con los estándares de calidad requeridos.
• Elaborar reportes para informes institucionales y generar insumos para la comunicación del proyecto.
• Gestionar los trámites administrativos necesarios para el desarrollo de las actividades.
• Participar activamente en reuniones de planificación, coordinación y revisión de avances, asegurando una comunicación fluida con la gerencia, el equipo técnico y el especialista en bionegocios.
• Apoyar acciones puntuales a otros miembros del equipo cuando sea solicitado por la gerencia.

Título universitario (requerido) en áreas como: Economía ambiental o economía ecológica; Administración de empresas con enfoque en sostenibilidad; Ingeniería ambiental, pesquera, agroforestal o industrial; Ciencias ambientales o desarrollo sostenible; y Biología con énfasis en manejo de recursos naturales, así como otras carreras afines.

Maestría en Desarrollo sostenible, Bioeconomía, Economía Azul o Verde; Maestría en Gestión de proyectos de desarrollo, Cooperación internacional o Paz y desarrollo; Maestría en Economía ambiental, Gestión ambiental o Cambio climático o ciencias afines.

Acreditaciones en economía azul, verde y bioeconomía acreditados (pesca sostenible, acuicultura responsable, manglares), Bioeconomía y bionegocios, Economía circular y modelos regenerativos y experiencia en Soluciones basadas en la naturaleza (NbS).

• Mínimo 4 años de experiencia profesional en proyectos de desarrollo rural, ambiental o desarrollo económico
• Al menos 2 años de experiencia comprobada en diseño e implementación de bionegocios, medios de vida sostenibles o bioeconomía.
• Experiencia en trabajo con:
  • Asociaciones comunitarias, consejos comunitarios y cooperativas (pesca artesanal, agroforestales, etc.)
  • Contextos de conflicto armado, posconflicto o triple afectación.
  • Zonas rurales, costeras o de difícil acceso.
• Experiencia demostrada en articulación con sector público, privado y cooperación internacional.

• Herramientas ofimáticas: dominio de Excel, Word, PowerPoint, etc.
• Sistemas de información: manejo básico de bases de datos y plataformas digitales.
• Licencia de conducción: vigente, con experiencia en vehículos 4x4 en terrenos rurales.
• Idiomas: fluidez en español, oral y escrita.

• Incidencia y gestión: capacidad para articular acciones con diversos actores.
• Facilitación y asesoría: facilidad para conducir reuniones, asesorar grupos y transferir metodologías.
• Adaptabilidad y resiliencia: trabajar en contextos frágiles y con poblaciones vulnerables.
• Pensamiento sistémico: comprender interconexiones económicas, ambientales y sociales.
• Negociación y articulación: habilidades para conciliar intereses entre comunidades, gobierno y sector privado.
• Proactividad y receptividad: anticiparse a desafíos y responder con agilidad.
• Liderazgo y trabajo en equipo: orientación al logro de objetivos organizacionales.
• Comunicación efectiva: mantener canales fluidos con diversos actores.

• Reporta al Gerente de Proyecto, y coordina con otros especialistas técnicos del proyecto.

• El empleado(a) tendrá un espacio físico en la oficina de GOAL.
• GOAL facilitará el equipo de cómputo para desarrollar las actividades del proyecto.

Los niños, niñas y los adultos en situación de vulnerabilidad deben estar protegidos en la mayor medida posible de acciones deliberadas o inadvertidas y fallas que los ponen en riesgo de abuso, explotación sexual, lesiones y cualquier otro daño. Una de las formas en que GOAL muestra este compromiso continuo con la protección es incluir rigurosos antecedentes y verificaciones de referencia en el proceso de selección para todos los candidatos.

Junto con nuestra política de protección, GOAL es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y tiene un conjunto de políticas de integridad. Se espera que cualquier candidato que ofrezca un trabajo con GOAL se adhiera a las siguientes áreas clave de responsabilidad:

• Cumplir con las políticas y procedimientos de GOAL con respecto a la protección, el Código de Conducta, la salud y la seguridad, la protección de datos y la confidencialidad, los principios de no dañar y los protocolos de comportamiento inaceptables.
• Informar cualquier inquietud sobre el bienestar de un niño o adulto en situación de vulnerabilidad, o cualquier irregularidad dentro de nuestra área de programación.
• Informar cualquier inquietud sobre el comportamiento inapropiado de un personal o socio de GOAL.

Las personas interesadas deben ingresar al siguiente enlace para subir su CV actualizado a más tardar el 12/07/2026.

Enlace: https://job-boards.greenhouse.io/goalhonduras/jobs/8034866

Esta descripción del puesto solo sirve como guía para el puesto disponible. GOAL se reserva el derecho a modificar este documento. Se estiman las fechas de cierre publicadas. Debido a la naturaleza del trabajo de GOAL, nuestro objetivo es cubrir las vacantes lo más rápido posible. Esto significa que cerraremos los anuncios tan pronto como encontremos al candidato adecuado y esto puede ser antes de la fecha de cierre publicada. Por lo tanto, recomendamos a los solicitantes interesados que envíen una solicitud lo antes posible.