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Safran Ai18mo ago

Developpeur Fullstack - Remote Friendly !

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Overview

🌍 Qui sommes-nous ? Safran.AI (anciennement Preligens) propose des solutions d’intelligence artificielle pour analyser les images satellite Ă  haute rĂ©solution,

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EngineeringFullstack Developer
🌍 Qui sommes-nous ?
 
Safran.AI (anciennement Preligens) propose des solutions d’intelligence artificielle pour analyser les images satellite Ă  haute rĂ©solution, les flux vidĂ©os FMV (full motion video) et les signaux acoustiques. Nos solutions sont dĂ©ployĂ©es au service de l’aĂ©ronautique, la dĂ©fense et les applications gouvernementales.
 
La sociĂ©tĂ© dĂ©veloppe depuis 2016 des algorithmes et logiciels complexes permettant d’analyser, de dĂ©tecter et d’identifier automatiquement des objets prĂ©sentant un intĂ©rĂȘt militaire, Ă  partir de donnĂ©es d’origine commerciale ou gouvernementale.
 
Depuis son intĂ©gration au groupe Safran en septembre 2024, Safran.AI contribue Ă©galement Ă  la transformation du groupe, en appliquant les solutions d’IA aux domaines de l’industrie 4.0. À titre d’exemple, l’analyse d’images automatisĂ©e par l’IA peut assister les contrĂŽleurs en charge de l’inspection de piĂšces critiques en les aidant Ă  dĂ©tecter les anomalies Ă©ventuelles Ă  partir de clichĂ©s numĂ©riques.
 
Chez Safran.AI, l'innovation et la crĂ©ation d'un monde plus sĂ»r sont au cƓur de notre ADN. En nous rejoignant, vous travaillerez avec des Ă©quipes passionnĂ©es et pluridisciplinaires (ingĂ©nieurs, chercheurs, dĂ©veloppeurs
) parmi les plus talentueux du secteur, tous animĂ©s par une passion commune pour l'excellence technologique. Nous offrons un environnement de travail stimulant, oĂč la crĂ©ativitĂ© et la prise d'initiative sont encouragĂ©es, et oĂč chaque idĂ©e compte.
 
😎 Votre mission, si vous l’acceptez
 
En tant que DĂ©veloppeur Fullstack, vous serez responsable de la conception et du dĂ©veloppement continu de notre produit et de notre infrastructure en utilisant essentiellement Python, PostgreSQL et d’autres technologies innovantes.
 
→ Concevoir, dĂ©velopper et maintenir notre infrastructure back-end et nos pipelines automatisĂ©s.
→ Ă«tre capable de crĂ©er, maintenir et faire Ă©voluer des IHM (JS/CSS) pour des plugins partenaires
→ Collaborer avec l’équipe sur les spĂ©cifications, les tests et les meilleures pratiques techniques.
→ Travailler en Ă©troite collaboration avec toutes les Ă©quipes et les experts mĂ©tier pour comprendre les besoins des utilisateurs finaux.
→ Assurer la qualitĂ© du code de nos frameworks, en appliquant les bonnes pratiques et en coachant les autres.
 
Coté stack :
Nos Ă©quipes dĂ©veloppement utilisent essentiellement Python pour la partie back-end et Javascript (React) pour la partie front. Nous utilisons Ă©galement Docker pour le dĂ©ploiement et SQL / PostgreSQL (
) pour la gestion de nos bases de donnĂ©es. Nos DevOps utilisent quant Ă  eux principalement les technos Ansible, Terraform et la suite Prometheus / Grafana pour l’automatisation et le monitoring.
 
Vous évoluerez dans un contexte multi-espaces de travail avec des rÚgles de sécurité associées, ce qui requiert adaptabilité, rigueur et résilience.
 
Attention : la capacité à obtenir une habilitation Défense est obligatoire pour ce poste.
 
🎯 Votre profil
 
→ Vous avez au moins 5 ans d'expĂ©rience en dĂ©veloppement back-end.
→ Vous avez de bonnes compĂ©tences en Python, JS/CSS, Docker, bases de donnĂ©es (SQL, NoSQL) et ingĂ©nierie des donnĂ©es.
→ Bonne capacitĂ© Ă  concevoir des solutions efficaces et Ă©lĂ©gantes.
→ ExpĂ©rience dans l'Ă©laboration et la maintenance d'API REST et de CLI.
→ Bonne comprĂ©hension des technologies web et des logiciels web en gĂ©nĂ©ral.
→ Passion pour le dĂ©veloppement de code de qualitĂ© et pour les tests automatisĂ©s.
→ Excellent sens de l'organisation, autonomie et capacitĂ© Ă  Ă©tablir des rapports.
→ Vous avez un niveau suffisant en anglais pour travailler avec des clients internationnaux
→ Connaissance du Java ou du domaine gĂ©omatique serait un plus.
 
Si vous ne remplissez pas 100% des critĂšres ci-dessus, pas de panique, vous pouvez nous indiquer les raisons pour lesquelles vous pensez tout de mĂȘme ĂȘtre un bon candidat pour ce rĂŽle !
 
💙Pourquoi rejoindre Safran.AI ?
 
Rejoindre Safran.AI, c’est rejoindre une entreprise de passionnĂ©s, pionniĂšre dans son domaine pour travailler sur des technologies innovantes et rĂ©soudre des problĂ©matiques techniques complexes Ă  l’état de l’art. Notre volontĂ© de placer l’humain au cƓur de nos activitĂ©s se traduit par un fort esprit d’équipe et d’entraide.
 
Rejoignez-nous et crĂ©ez aujourd’hui la sĂ©curitĂ© de demain !
 
💰Ce que nous offrons
 
→ Environnement remote-friendly avec jusqu’à trois jours de tĂ©lĂ©travail par semaine.
→ Jeudis aprĂšs-midi dĂ©diĂ©s aux projets personnels et au dĂ©veloppement des compĂ©tences avec au moins un intervenant de haut vol par mois !
→ Un salaire compĂ©titif et Ă©quitable dans l’organisation
→ Un minimum de 33 jours de congĂ©s par an
→ CongĂ© second parent Ă©gal au congĂ© post-naissance (10 semaines pour le premier enfant)
→ Programmes de dĂ©veloppement professionnels et personnels sur-mesure
 
đŸ’Ș Notre process de recrutement
 
→ Un Ă©change de 45 minutes avec un recruteur pour en apprendre plus sur vous, vos attentes et vous donner plus de dĂ©tails sur la vie chez Safran.AI.
→ Un Ă©change de 45 minutes avec votre futur manager ou une personne de son Ă©quipe afin de vous permettre dĂšs le dĂ©but de rencontrer vos futurs collaborateurs et de rentrer dans la technique de votre mĂ©tier !
→ RĂ©alisation d’un cas pratique que vous serez invitĂ©(e) Ă  prĂ©senter Ă  un panel composĂ© de votre futur manager ainsi que d’un ou deux pairs
→ Un entretien avec le Vice-PrĂ©sident de l’organisation que vous rejoindrez
 
Notre process de recrutement dure gĂ©nĂ©ralement entre 20 et 30 jours selon vos disponibilitĂ©s. En cas de deadlines serrĂ©es, nous savons aussi mettre le turbo pour ne pas vous faire attendre ! đŸš€
 
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap
Safran.AI s’engage Ă  traiter chaque candidature de maniĂšre objective et inclusive

Location & Eligibility

Where is the job
Paris
Hybrid — some on-site time required
Who can apply
Same as job location
Listed under
Worldwide

Listing Details

Posted
October 23, 2024
First seen
April 21, 2026
Last seen
May 5, 2026

Posting Health

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13
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0
Trust Level
25%
Scored at
May 5, 2026

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