Leiter:in Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), 80–100%

Unsere Mandantin, Concara, das sind Domicil und Spitex Bern, versteht sich als die Referenz für Pflege und Betreuung von Menschen im Raum Bern. Dazu leisten ca. 2’200 engagierte Mitarbeitende aus über 80 Nationen in mehr als 30 verschiedenen Berufen ihren Beitrag – professionell, kollegial, authentisch und vielseitig. Fördernd, partizipativ und menschlich, dies ist das Versprechen und die gelebte Kultur von Concara. Du kannst Teil davon sein als:

Ein gesundes, sicheres und wertschätzendes Arbeitsumfeld ist entscheidend für nachhaltigen Unternehmenserfolg. Concara baut das Betriebliche Gesundheitsmanagement strategisch aus und schafft dafür eine zentrale Führungsrolle. Möchtest Du die Zukunft eines modernen BGM massgeblich prägen und in einem sinnstiftenden Umfeld wirken?

• Du baust das Betriebliche Gesundheitsmanagement als Kompetenzzentrum weiter aus und entwickelst es strategisch weiter

• Du führst alle BGM‑Teilbereiche: Gesundheitsmanagement (Schwerpunkt Prävention), interner Beratungs- und Unterstützungsdienst, Fallmanagement Langzeitabsenzen inkl. Budget- und Kennzahlenverantwortung

• Du initiierst und leitest BGM‑Projekte und entwickelst Konzepte sowie zielgruppenorientierte Angebote im gesamten Unternehmen

• Du stellst einen effizienten Informationsfluss sicher und arbeitest mit internen sowie externen Stakeholdern partnerschaftlich zusammen

• Du koordinierst Gesundheitsförderungsaktivitäten und organisierst projektbezogene Anlässe wie Sounding Boards

• Du wirkst in relevanten Gremien und HR‑Projekten mit oder übernimmst deren Leitung

• Du stellst eine hohe Qualität der Prozesse und Angebote sicher und entwickelst diese kontinuierlich weiter

• Du bringst Erfahrungen aus der Personal- und Organisationsentwicklung mit

• Du bist Teil des People & Culture Leitungsteams

• Abgeschlossene Ausbildung auf Tertiärstufe in Psychologie, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung

• Weiterbildung und mehrjährige Erfahrung im Betrieblichen Gesundheitsmanagement

• Führungserfahrung sowie Kompetenz im wissenschaftlichen, konzeptionellen und projektorientierten Arbeiten

• Analytisches, strukturiertes und vorausschauendes Denken sowie hohe Eigeninitiative

• Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten auf allen Ebenen

• Hohe Belastbarkeit und achtsamer Umgang mit den eigenen Ressourcen

• Sehr gute Informatikanwenderkenntnisse und Fähigkeit, Daten auszuwerten

swisselect ag wurde mit diesem Mandat beauftragt. Wir freuen uns auf Deine ausführlichen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, CV, Zeugnisse und Diplome) über die Online-Registrierung. Susanne Buri (susanne.buri@swisselect.ch / +41 (0) 79 475 09 35) steht Dir für weitere Auskünfte gerne zur Verfügung.