Process Safety Engineer

エア・リキードグループは、 フランス パリを本社とし、全世界78カ国に展開する産業と健康に技術とサービスで貢献するガス事業の世界的リーダーであり、創業100年以上の歴史を持つガス事業のグローバルにおけるパイオニアです。全世界64,500人の従業員。グループ全体売上は205億ユーロになります。
日本エア・リキードは1907年に創業。また日本エア・リキードの一員であるエア・リキード・オペレーション㈱は1999年、エア・リキード工業ガス㈱は2009年にそれぞれ創業し、その他関係会社とともに、日々の安全で効率的なオペレーションを通じ、欧米と日本独自の最先端テクノロジーを融合した革新的なイノベーションを世界中のパートナーへ提供しています。
事業拠点は世界78カ国、日本国内では27支店・営業所と事業拠点を広げ、「より安全に」 「より良い製品」 「より高い技術」 をポリシーとし、 常に安全を確保しながらお客様をサポートしています。エア・リキードグループの優れたチーム力とビジネスにおける多様性が堅実で持続的な成長・発展の基盤となっています。
また、グローバルネットワークを生かした海外勤務や国際交流の機会をはじめとして職種やキャリアパスに応じた各種教育プログラムなど人材開発、ダイバーシティー・インクルージョン（多様なバックグラウンド：性別、人種、国籍、宗教など）に力を注いでいます。お客さまから信頼されるパートナーとして、ともに成長できるよう可能性と幅広いチャンスを提供させていただきます。

• Internal: Affiliates, Project Managers, Global Functions, Communities of Practice (CoP)

• External: Industry counterparts, clients, and relevant external stakeholders

• Risk Assessment Planning & Execution: Develop and execute comprehensive annual plans for process risk assessments of existing operations and installations, ensuring alignment with the overarching program established by the Risk Manager.

• Compliance & Compliance Standards: Conduct process risk assessments (PRI/PRA) and rigorously verify that all selected risk reduction and mitigation measures comply with Air Liquide Group standards.

• On-Site Verification: Perform regular on-site reviews and physical verifications to evaluate the practical effectiveness of implemented risk reduction measures.

• Methodology & Tool Improvement: Continuously refine, update, and improve operational tools, quantitative simulation models, and risk assessment methodologies.

• Training & Mentorship: Provide professional training, guidance, and development support to employees to elevate the organization's overall process safety practices.

• Global Reporting & Collaboration: Coordinate the compilation and consolidation of risk data to be reported to global functions, while actively liaising and collaborating with respective global/regional centers.

• Knowledge Sharing: Participate actively in internal Communities of Practice (CoP) to capture, exchange, and institutionalize best practices.

• Timeliness: % of PRI/PRA performed in due time (prior to Risk Board [RB] / Executive Review Committee [ERC]).

• Quality & Exhaustiveness: Quality of PRI/PRA based on the % maturity of questionnaires and the depth of related comments.

• Quantitative Analysis: % of Monte Carlo computation applied for RB/ERC.

• Project Engagement: Frequency of Risk Reviews conducted with Project Managers, including passing defined project gates and ensuring well-documented results.

• Follow-up: Percentage of mitigation actions tracked, followed up, and successfully closed.

• Risk Coverage: % of Project Risk Profile followed, specifically looking at risk coverage through quantitative simulation.

• Effectiveness: Proven effectiveness of the mitigation plans and the quality/accuracy of forecasted contingencies.

• Education Level: Bachelor’s or Master’s degree in Engineering (A specialization or additional qualification in Risk Management is a strong plus).

• Years of Experience: Minimum of 5 years of experience working in an industrial environment.

• Industry Experience: Proven track record within the EPC (Engineering, Procurement, and Construction) / Plant Engineering industry (e.g., experience as a Project Engineer, or in Process Design, Detailed Design, Proposal Management, etc.).

• English: Business / Fluent level (capable of structured reporting to global management and international collaboration).

• Japanese: Fluent level.

• Deep understanding and practical experience with process risk assessment tools and methodologies, including but not limited to:

  • HAZOP (Hazard and Operability Study)

  • LOPA (Layer of Protection Analysis)

  • QRA (Quantitative Risk Assessment)

  • PSSR (Pre-Start-up Safety Review)

• Nice to Have: Knowledge or experience related to Air Separation Units (ASU).

産業・医療ガスと関連技術・サービスにおいて世界的大手であるエア・リキードは、78か国で約64,500人の従業員を擁し、380万人を超えるお客様と患者様に貢献しています。酸素、窒素、水素は、生命、物質、エネルギーに欠かせない小分子です。これらはエア・リキードが対象とする科学領域であり、1902年の創業以来、エア・リキードの事業の中心にあります。

エア・リキードは、世界中の従業員、お客様、患者様、地域社会の関係者の皆様、そして文化の多様性を受容する、多様で包摂的な職場づくりに総力で取り組んでいます。
私たちは背景や経歴にかかわらず、条件に適合するすべての応募者の応募を歓迎し、検討いたします。多様な組織こそが、個人としても集団としても才能を発揮できる機会を開くと同時に、自分の基本に忠実に生き、自分の成功のために努力し、変化を続ける世界の中で自分が積極的に関わりたくなるような環境を生み出して、当社のイノベーション力を推進していくと強く信じています。