Xpinc27d ago

Analista Comercial de Previdência Privada - Pleno

São Paulomid

OtherAnalista Comercial De Previd Ncia Privada

1 views0 saves0 applied

Apply Now

Quick Summary

Overview

Sobre nós A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,

Technical Tools

OtherAnalista Comercial De Previd Ncia Privada

Ser extremamente focado e organizado para conseguir equilibrar diversos assuntos concomitantemente
Disponibilidade para trabalho presencial em São Paulo/SP e para viagens frequentes.
Ensino superior completo, preferencialmente em Administração, Economia, Engenharia ou áreas correlatas.
Perfil alinhado à cultura XP e forte capacidade de comunicação, organização, proatividade e aprendizado contínuo.
Conhecimento sólido em fundos de Previdência Privada aberta (SUSEP)
Domínio avançado de Excel e PowerPoint.

Conhecimento avançado em planejamento patrimonial e sucessório.
Experiência prévia com Previdência.
Experiência com a rede B2B da XP.
Atuação prévia em atendimento ao cliente com foco em alocação de produtos.

Construir relacionamento próximo com parceiros de diferentes canais externos e internos da XP, como assessores, gerentes de negócio e investors, garantindo alinhamento e fluidez na estratégia comercial.
Ativar, treinar, engajar e reciclar parceiros na distribuição de fundos de previdência, buscando sempre um ângulo que faça sentido tanto para nossos parceiros como principalmente para nossos clientes finais.
Realizar visitas presenciais a parceiros em diferentes regiões do Brasil, além de conduzir lives, calls e encontros online para geração de oportunidades.
Participar da definição dos produtos foco do mês, contribuindo com materiais comerciais, apresentações e narrativas estratégicas para apoiar a força de vendas.

Triagem inicial: Análise do currículo para verificar a adequação às qualificações e requisitos da vaga.
Testes gerais: Avaliação do alinhamento cultural com o teste da Mindsight e teste de raciocínio lógico da Predictive Index.
Entrevista com a equipe de Recrutamento: Discussão sobre as expectativas em relação à vaga e aos objetivos profissionais.
Entrevista com a liderança: Uma conversa para discutir sua visão e como você pode contribuir para a equipe e a empresa.
Entrevista com Time: Conversa para discutir sobre o seu perfil e características necessárias para contribuir com a operação
Entrevista focada em cultura: Exploração dos valores e princípios da empresa para garantir um bom encaixe cultural.
Oferta: Apresentação da proposta de trabalho, incluindo detalhes sobre remuneração e benefícios.

Benefícios:  

Saúde e bem-estar:

Plano de saúde
Plano odontológico
Wellhub (Gympass)
Zenklub
Seguro de Vida
iFood Benefícios (VA e VR flexível)
Vale Transporte
New Value (clube de benefícios)
Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.
Auxílio Creche

Vida Financeira

Fundos de Investimentos Exclusivos
Assessoria de Investimentos
Cartão XP Visa Infinite sem anuidade
Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)

Modelo de Trabalho Presencial Flexível

O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.

Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.

Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.

*Ao seguir com a inscrição, você declara que leu, compreendeu e concorda com a Política de Privacidade do Grupo XP Inc. e de seus fornecedores e parceiros que apoiam com a realização do processo seletivo. O Grupo XP Inc. poderá utilizar de soluções de inteligência artificial para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo, o que poderá envolver o tratamento de seus dados pessoais para tal finalidade, conforme princípios da Lei Geral de Proteção de Dados e da Política de Privacidade do Grupo XP Inc.