Analista de Crédito – Santa Cruz do Sul/RS

Estamos buscando um(a) profissional para integrar o time do Centro de Operações de Crédito Brasil, em posição efetiva, com foco em desenvolvimento analítico, colaboração com o time e apoio à evolução dos processos de crédito. Esta é uma boa oportunidade para profissionais em fase de consolidação de carreira, que já vêm desenvolvendo habilidades analíticas e demonstram interesse em entender como o negócio e os dados se conectam, apoiando melhores decisões, automações e melhoria contínua de processos, especialmente quando associadas ao uso de Inteligência Artificial, como diferencial. Principais Responsabilidades: • Atuar progressivamente em atividades e rotinas operacionais da área de Crédito, como parte do processo de aprendizado e aprofundamento no negócio. • Trabalhar em colaboração próxima com o time, apoiando a identificação de oportunidades de melhoria, simplificação, automação e eficiência de processos. • Estruturar bases de dados e análises históricas, desenvolvendo relatórios, dashboards e visões gerenciais. • Apoiar a geração de informações e análises, com organização, objetividade e foco na tomada de decisão. • Contribuir para iniciativas de automação e uso de Inteligência Artificial aplicadas aos processos de Crédito. Requisitos: • Formação completa ou em fase final em Administração, Contabilidade, Economia, Engenharias, Ciência de Dados ou áreas correlatas. • Experiência prática inicial com análise, estruturação e organização de dados, aplicada a relatórios, controles ou análises. • Boa base em Excel e uso de ferramentas de análise e visualização de dados (ex.: Power BI, Power Query ou similares). • Perfil analítico, colaborativo, organizado e com boa comunicação. • Estar em fase ativa de aprendizado em Inteligência Artificial, aplicada a análises, automações ou melhoria de processos. • Inglês intermediário ou superior será considerado um diferencial. Corteva Agriscience is an equal opportunity employer. We are committed to embracing our differences to enrich lives, advance innovation, and boost company performance. Qualified applicants will be considered without regard to race, color, religion, creed, sex, sexual orientation, gender identity, marital status, national origin, age, military or veteran status, pregnancy related conditions (including pregnancy, childbirth, or related medical conditions), disability or any other protected status in accordance with federal, state, or local laws.