Real Estate & Operations Event & Location Manager (m/w/d)

Du willst im Bereich Corporate Functions – Real Estate & Operations dazu beitragen, ein attraktives Arbeitsumfeld zu schaffen? Unser Team verantwortet bundesweit die strategischen und operativen Real Estate, Smart Building und Workplace-Themen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Real Estate & Operations Event & Location Manager (m/w/d). Standort: Düsseldorf. ## Dein Impact: Als Real Estate & Operations Event & Location Manager (m/w/d) entwickelst und steuerst du innovative Veranstaltungsformate für unsere Eventlocation „The Stage“ und sorgst für eine erfolgreiche Positionierung – von der Konzeption bis zur Umsetzung. * Konzeption: Du entwickelst Eventformate, Servicepakete und Pricingmodelle sowie eine interne und externe Vermarktungsstrategie für „The Stage“. * Eventmanagement: Du planst, organisierst und realisierst interne und externe Veranstaltungen – live, virtuell und hybrid. * Beratung & Steuerung: Du berätst interne und externe Kunden zu geeigneten Eventformaten und koordinierst interne sowie externe Dienstleistende und Projektteams. * Schnittstellenmanagement: Du arbeitest eng mit den Deloitte Fachbereichen, weiteren Funktionsteams sowie externen Freelancern zusammen. * Weiterentwicklung: Du treibst die strategische, konzeptionelle und wirtschaftliche Entwicklung von „The Stage“ voran. ## Dein Skillset: * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Marketing oder Eventmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung * Mehrjährige Erfahrung im Eventmanagement sowie im Umgang mit Marketingprojekten und Markenkommunikation * Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie ausgeprägte Affinität zu KI-Tools und Medientechnik, starkes Organisationsgeschick, hohe Eigenmotivation, Kreativität und ausgeprägte Teamfähigkeit * Vertriebsaffinität und Begeisterungsfähigkeit sowie professionelle und serviceorientierte Kommunikationsfähigkeit * Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift ## Deine Chance: * Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings * Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering * Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr * Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents * Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working * Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur \- u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke ## Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich. Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.