TECH ASSISTANT

Você fará parte do nosso time de Analytics & AI da Conta Digital, e atuará com inteligência artificial e outras tecnologias de fronteira na geração de resultados e impactos reais aos clientes do Inter.

• Apoiar o desenvolvimento de modelos estatísticos e soluções analíticas, participando das etapas de entendimento do negócio, preparação de dados e modelagem. 
• Interagir com áreas de negócio e times técnico, buscando as formas mais eficientes de executar e entregar as soluções.
• Contribuir para a melhoria de processos e modelos analíticos, identificando oportunidades de otimização e apoiando a geração de insights estratégicos.

• Ensino superior completo ou cursando em períodos finais em Engenharias, T.I, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, etc...
• Conhecimento em Python e SQL, com familiaridade no uso de bibliotecas voltadas para manipulação e análise de dados (por exemplo: Pandas, NumPy ou similidades). 
• Exposição ou interesse em metodologias de ciências de dados, como machine learning, será considerado como diferencial.
• Habilidades em data storytelling e comunicação de resultados analíticos, com experiência prévia em ferramentas de visualização de dados (Tableau preferencialmente, mas não obrigatório).

• Inglês intermediário.
•  Repositório Git, demonstrando repertório e projetos prévios, de preferência utilizando estatística aplicada, modelagem preditiva, detecção de anomalias, análise de série temporais e/ou outros modelos e frameworks.

• Vale-alimentação e Vale-refeição
• Plano de saúde e odontológico
• Seguro de vida
• DayOff de Aniversário
• Baby On Board e Sala de Amamentação
• Licença parental estendida
• Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência
• Wellhub e Grupo de Corrida Inter
• Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe
• Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet
• Cartão Prime Inter
• Programas de treinamento e capacitação internos

• Triagem de currículos;
• Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);
• Assessments;
• Entrevista com Time de Talent; 
• Teste técnico (quando necessário);
• Entrevista com a liderança;
• Proposta de Contratação (Offer);