Stage - Talent Acquisition
Quick Summary
Tu rejoins l’équipe RH France (5 personnes), dont la mission est d’attirer, recruter et fidéliser les meilleurs talents, tout en cultivant une culture d’entreprise bienveillante et exigeante.
Tu rejoins l’équipe RH France (5 personnes), dont la mission est d’attirer, recruter et fidéliser les meilleurs talents, tout en cultivant une culture d’entreprise bienveillante et exigeante.
Accompagné·e par Camille et Anne-Sophie, nos deux recruteuses de l’équipe, tu participeras activement au développement de Matera partout en France.
Les deux premières semaines seront dédiées à ta formation : immersion dans nos équipes, compréhension de nos produits et de notre culture.
Tu observeras les entretiens menés par nos recruteuses, avant de conduire tes propres entretiens dès la fin de ta deuxième semaine.
Progressivement, tu prendras en charge des recrutements de stagiaires et d’alternants, puis selon tes appétences et ta montée en compétences, tu pourras explorer des postes plus techniques ou seniors.
Nice to Have
~1 min readGratification : 1000€ ou 1200€ (stage de fin d’études de master) brut par mois,
Forte montée en compétence sur le recrutement, et la compréhension de l’écosystème tech,
2 semaines d'onboarding pour comprendre le fonctionnement et les valeurs de Matera, et un onboarding spécifique à ton métier,
Un suivi hebdomadaire pour t’accompagner dans ta montée en compétences
Sport : accès à WellPass, pour faire du sport à petits prix,
Des bons plans culture avec la plateforme Leeto (réductions cinéma, musées, parcs d'attraction, concert,...),
Possibilité de poursuite en alternance,
Une demi-journée de congé par mois (cumulable)
Carte Swile - pris en charge à 50%
Prise en charge des transports à 50%
Un ordinateur et équipements te seront fournis
Localisation : Paris (75010)
Télétravail : occasionnel sous validation du manager
Type de contrat : stage de 6 mois
Date de démarrage : selon tes besoins, nous sommes flexibles.
Location & Eligibility
Listing Details
- First seen
- May 6, 2026
- Last seen
- May 8, 2026
Posting Health
- Days active
- 0
- Repost count
- 0
- Trust Level
- 51%
- Scored at
- May 6, 2026
Signal breakdown
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