執行經紀｜Executive Talent Coordinator

AmazingTalker 成立於 2016 年，以持續讓優質線上教師提高收入為使命，成為台灣教育新創界「🦄獨角獸」為願景，持續深耕教育市場、優化學習體驗與推動教育革新。創立至今我們已經累積超過 150 種多元課程，吸引超過 10,000 名專業教師在線授課，並服務來自 200 多個地區的 3,500,000 名學生。

歷年來我們持續獲得業界與國際間的肯定。2020 年入選《親子天下》「教育新創 20+」、2021 年入選 AAMA 台北搖籃計畫；2022 年完成 A 輪募資 1,550 萬美元，投資人包括中華開發資本、JAFCO Asia 與 500 Global 等；2023 年榮獲國發部 Next Big 獎項，並成為 Forbes Asia 台灣唯一入選的 亞洲百大新銳企業；2024 年獲 500Young 創業類得主，更在同年併購 HiLink Inc.，打造專屬於平台用戶的視訊體驗，希望透過我們的努力，讓世界看見台灣。

歡迎你在應徵前到了解更多 AmazingTalker 的企業文化、人才特質、工作協作方式等資訊。

• 實際與藝人們接觸
• 理解經紀價值、藝人的五年藍圖規劃
• 了解該部門負責的項目，現在的策略、流程、運作和演化過程
• 了解 AmazingTalker 產品願景和 Media Team 的短中長程目標

• 熟悉日常運營事務
• 熟悉與協助藝人進行現有合作案
• 參與新合作案評估與推進
• 透過觀察數據和回饋提出假設，研究藝人未來走向與發展目標
• 管理不同項目的優先順序，專注創造價值和達成目標

• 實際提升藝人們的知名度與收入
• 運用問題解決技巧建立測試路線圖，並在各個渠道中進行測試
• 把實踐戰略的過程記錄和系統化，作為未來應對常見情況的記錄

• 對娛樂產業、經紀工作有強烈熱誠。
• 能配合藝人們的活動，有突發狀況時願意及時處理。
• 良好的溝通協調能力：與內部及外部團隊合作順暢。
• 良好的時間管理能力：同時執行多項任務，並確立優先順序，能迅速調整優化。
• 自我啟發者：能夠解決抽象問題，並熱愛不斷的成長，喜歡挑戰成就自我，在未知的環境中發掘新知識，不斷提升自己。
• 自我領導者：在快速變化的環境中獨立工作，並且樂於調整自己達成目標。
• 願意學習新事物：在時代的洪流中能夠接納新科技，並思考如何應用在職責中。
• 有藝人經紀相關經驗佳。

• 病假事假政策皆優於勞基法
• 週休二日、國定假日連休不補班
• 15 天特休假，每年增加 1 天
• 女性同仁每月生理假 1 天
• 彈性上下班時間（上班 9：00 - 12：00 ；下班 18：00 - 21：00）

• 重訓器材、瑜珈教室、拳擊擂台、冥想室
• 內部圖書館定期採購書籍
• 每星期舉辦拳擊課、瑜珈課
• 免費提供豪華 Buffet 午餐＆營養均衡的晚餐
• 豪華按摩椅、懶骨頭、PS4、Switch 電動
• 免費脊骨治療、整復治療放鬆身體
• 定期社團與活動（羽球、抱石、聖誕派對等）
• 不定期員工旅遊
• 定期健康檢查

• 距離捷運『新北產業園區站』走路 1 分鐘路程
• 佔地 1200 坪辦公室
• 配備人體工學辦公椅
• 舒適共用站桌與升降桌
• 配備 24~27 吋外接特大螢幕

• 月薪 NT$ 33,000 至 NT$ 45,000
• 年薪 NT$ 462,000 - 630,000（含 2 個月獎金）
• 提供公司電腦（ Mac 系列）