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Analista de Dados - Pl.

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Overview

Sobre nós A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,

Technical Tools

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Sólidos conhecimentos em Python (PySpark) e SQL;
Experiência prática com Databricks;
Familiaridade com arquitetura de dados tipo Medalhão (Bronze, Silver, Gold) e conceito de Lakehouse;
Experiência com cargas de dados em batch;
Conhecimento em ferramentas de com de BI, como Power BI;
Conhecimento de esteira CI/CD;
Residência em São Paulo disponibilidade para atuação no modelo hibrido.

Conhecimento em ferramentas de orquestração de dados, como Airflow e Azure Data Factory (ADF);
Conhecimento em Dynatrace/Grafana.

Atuar como ponte entre as áreas de negócio e o time técnico, compreendendo necessidades e traduzindo-as em requisitos técnicos claros.
Realizar análises de dados para suporte à tomada de decisão estratégica e operacional.
Desenvolver dashboards, relatórios e insights a partir de grandes volumes de dados, utilizando ferramentas de BI.
Garantir a qualidade, integridade e confiabilidade dos dados ao longo do ciclo de vida da informação.
Participar de reuniões com stakeholders para entendimento de demandas, alinhamento de expectativas e validação de entregas.
Atuar na definição e acompanhamento de fluxos de ingestão, tratamento e disponibilização de dados.

Triagem inicial: Análise do currículo para verificar a adequação às qualificações e requisitos da vaga.
Testes gerais: Avaliação do alinhamento cultural com o teste da Mindsight e teste de raciocínio lógico da Predictive Index.
Entrevista com a equipe de Recrutamento: Discussão sobre as expectativas em relação à vaga e aos objetivos profissionais.
Avaliação técnica: Entrevista focado nas habilidades específicas necessárias para a função.
Entrevista com a liderança: Uma conversa para discutir sua visão e como você pode contribuir para a equipe e a empresa.
Entrevista com colegas de trabalho: Interação com futuros pares para avaliar a sinergia e o trabalho em equipe.
Oferta: Apresentação da proposta de trabalho, incluindo detalhes sobre remuneração e benefícios.

Benefícios:  

Saúde e bem-estar:

Plano de saúde
Plano odontológico
Wellhub (Gympass)
Zenklub
Seguro de Vida
iFood Benefícios (VA e VR flexível)
Vale Transporte
New Value (clube de benefícios)
Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.
Auxílio Creche

Vida Financeira

Fundos de Investimentos Exclusivos
Assessoria de Investimentos
Cartão XP Visa Infinite sem anuidade
Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)

Modelo de Trabalho Presencial Flexível

O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.

Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.

Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.

*Ao seguir com a inscrição, você declara que leu, compreendeu e concorda com a Política de Privacidade do Grupo XP Inc. e de seus fornecedores e parceiros que apoiam com a realização do processo seletivo. O Grupo XP Inc. poderá utilizar de soluções de inteligência artificial para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo, o que poderá envolver o tratamento de seus dados pessoais para tal finalidade, conforme princípios da Lei Geral de Proteção de Dados e da Política de Privacidade do Grupo XP Inc.