Dealer Account Manager - Monterrey

Es responsable de la generación y análisis de la información generada y derivada de cada contrato colocado por NRFM, así como asegurar la elaboración y distribución de los reportes comerciales. Realizar análisis de tendencias en los indicadores, mantener actualizados las políticas y procedimientos de la Dirección de Ventas y Mercadotecnia, asistir a los comités indicados, mejorar los procesos del área de Ventas, así como de buscar la mejora continua.

• Generar análisis de tendencias y proyecciones de ventas.
• Dar soporte a través de reportes de Business Inteligence y análisis para el equipo comercial.
• Desarrollar proyectos que permitan agilizar los procesos.
• Desarrollar y elaborar presentaciones ejecutivas para Dirección.
• Llevar a cabo el control de concursos y aceleradores de Ventas.
• Planear, controlar y ajustar presupuestos de gastos, Incentivos y concursos.
• Mantener actualizados los manuales de administración y procedimientos del área comercial.
•                                                                                                                                                      

• Escolaridad: Licenciatura, título obligatorio en carreras Ingeniería, Administración de Empresas, Finanzas, Actuaría / Maestría deseable
• Experiencia laboral: 2 años comprobables a nivel gerencial / 8 años a nivel operativo en industria automotriz y/o en instituciones financieras
• Habilidades técnicas: Manejo avanzado de Excel y SQL (obligatorio), y conocimientos en programación, con dominio de Visual Basic deseable. Herramientas de análisis de datos, automatización, tecnología y metodologías de mejora continua.
• Habilidades blandas: Necesario saber liderar equipos, saber coordinar agendas con altos mandos y siempre buscar el cómo sí dentro de las estructuras con las que colabore
• Inglés intermedio - 600 puntos TOEIC
• Disponibilidad para viajar en promedio >5 veces al año

Las personas son nuestro recurso más valioso, y la diversidad e inclusión son esenciales para maximizar el potencial de cada integrante del equipo. Nuestra Iniciativa Corporativa de Diversidad asegura que nuestro entorno laboral responda a las necesidades únicas de nuestros colaboradores y clientes. Estamos comprometidos a crear una cultura en la que todas las personas se sientan incluidas, respetadas, valoradas y escuchadas.

En Nissan, valoramos la inclusión en todas las áreas de nuestro negocio y nos esforzamos por reflejar la diversidad de nuestra base de clientes y de las comunidades a las que servimos. Súmate a nuestro compromiso con la diversidad y la inclusión.

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